办理离职不让走怎么办

您可以申请劳动仲裁或直接出具辞职通知。依据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者有权提前通知解除劳动合同,单位不批准也需遵守。若单位强行阻止,可能面临法律纠纷及赔偿。
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可申请仲裁或通知离职。操作如下:1. 仲裁:向当地劳动部门提交申请,附上相关证据;2. 通知:提前三十日(试用期三日)书面通知用人单位,到期后办理离职手续。注意保留证据,避免纠纷。
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常见处理方式为劳动仲裁和直接通知。劳动仲裁适用于争议较大情况,而直接出具辞职通知则适用于希望快速离职。选择时需根据具体情况和自身需求决定。
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